Una mirada teórica a la administración empresarial en la era digital: el proceso administrativo y la revolución de la inteligencia artificial

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.35622/j.ti.2023.04.001

Palabras clave:

administración, empresas, innovación, previsión, inteligencia artificial

Resumen

El ensayo se sumerge en la perspectiva de la administración en un entorno digital marcado por la dinámica y rapidez propias de la globalización. La labor del administrador se contextualiza en la necesidad imperante de mantenerse actualizado, adoptando nuevas herramientas y destacando la integración clave de la Inteligencia Artificial. A través de la revisión documental, el ensayo propone un enfoque que destaca la importancia del proceso administrativo, otorgando especial relevancia a la previsión como elemento crucial antes de la planeación. Este abordaje tiene como objetivo potenciar la eficiencia, eficacia y visión integral del administrador, enriqueciendo su desempeño mediante el conocimiento. El trabajo busca reafirmar, desde la perspectiva de la administración, la importancia de incorporar herramientas tecnológicas, con especial énfasis en la Inteligencia Artificial. Motivando a la reflexión, el ensayo alienta a profundizar en las temáticas presentadas, esenciales en la vida cotidiana y fundamentales para la generación de un conocimiento más amplio y profundo en el ámbito de la administración empresarial en la era digital.

Referencias

Alemán Morales, D. (2017) Técnicas de inteligencia artificial aplicadas a problemas de ingeniería civil. Revista de Arquitectura e Ingeniería, 11 (3); 1-7. https://www.redalyc.org/pdf/1939/193955164005.pdf

Arbeláez-Campillo, D., Villasmil Espinoza, J.J., y Rojas-Bahamón, M.J. (2021). Inteligencia artificial y condición humana: ¿Entidades contrapuestas o fuerzas complementarias? Revista de Ciencias Sociales (Ve)., 27, (2). https://www.redalyc.org/journal/280/28066593034/28066593034.pdf

Barrios Tao, H., Díaz Pérez, V., & Guerra, Y. (2020). Subjetividades e inteligencia artificial: desafíos para “lo humano”. Veritas, 47, 81-107. https://www.redalyc.org/jatsRepo/2911/291166073004/291166073004.pdf

Bodero-Poveda, E., De Giusti, M., & Morales, C. (2022). Preservación digital a largo plazo: estándares, auditoría, madurez y planificación estratégica. Revista Interamericana de Bibliotecología, 45 (2). https://doi.org/10.17533/udea.rib.v45n2e344178

Buenrostro Mercado, H.E. & Hernández Eguiarte, M.C. (2019). La incorporación de las TIC en las empresas. Factores de la brecha digital en las Mipymes de Aguascalientes. Economía: teoría y práctica, 50. https://doi.org/10.24275/etypuam/ne/502019/buenrostro

Cabanelas Omil, J. (2019). Inteligencia Artificial ¿Dr. Jekyll o Mr. Hyde?. Mercados y Negocios, (40). https://www.redalyc.org/journal/5718/571860888002/571860888002.pdf

Carbonell-García, C.E., Burgos-Goicochea, S., Calderón-de-los-Ríos, D.O. y Paredes-Fernández, O.W. (2023) La Inteligencia Artificial en el contexto de la formación educativa. Episteme Koinonia, 6 (12). https://ve.scielo.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2665-02822023000200152

Chiavenato, I. (2001). Administración. Proceso Administrativo. McGraw-Hill. https://cutt.ly/wwPT85uB

Corvalán, J.G. (2018). Inteligencia artificial: retos, desafíos y oportunidades - Prometea: la primera inteligencia artificial de Latinoamérica al servicio de la Justicia. Revista de Investigações Constitucionais, 5 (1), 295-316. https://doi.org/10.5380/rinc.v5i1.55334

Costa Cavalcante, P. (2023). Do politics and administration affect innovation performance? A comparative analysis. Revista de Administração Pública, 57, (2). https://doi.org/10.1590/0034-761220220204x

De la Cruz Aguilar Salmerón, G. (2018). Desarrollo Humano y Creatividad. Una aproximación humanística. El Artista, 15. https://www.redalyc.org/journal/874/87457958002/html/

De Souza, M. (2022a). In Defense of Theory and Origianl Theoretical Contributions in Administration. Revista de Administraçao, 26 (6). https://doi.org/10.1590/1982-7849rac2022220158.en

De Souza, M. (2022b). Reflecting on Contemporary Administration. Journal of Contemporary Administration, 26 (1). https://doi.org/10.1590/1982-7849rac2022210203.en

Diaz Abrahan, V. & Justel, N. (2019) Creatividad. Una revisión descriptiva sobre nuestra capacidad de invención e innovación. CES Psicología, 12 (3), 35-49. https://doi.org/10.21615/cesp.12.3.3

Duan, Y., Edwards, J. S., & Dwivedi, Y. K. (2019). Artificial intelligence for decision making in the era of Big Data – evolution, challenges and research agenda. International Journal of Information Management, 48, 63-71. https://doi.org/10.1016/J.IJINFOMGT.2019.01.021

Filgueiras, F. (2021). Inteligencia Artificial en la administración pública: ambigüedad y elección de sistemas de IA y desafíos de gobernanza digital. Revista del CLAD Reforma y Democracia, 79. https://www.redalyc.org/journal/3575/357570194001/html/

Galicia Osuna, D., & Monroy Baldí, M.E. (2016). La retórica y el discurso administrativo. Contaduría y Admnistración, 61 (3), 582-598. https://www.redalyc.org/pdf/395/39546036011.pdf

García-Serna, E., Hernández-Lobato, L., & Solís-Radilla, M. (2023). Imagen percibida como detonante para la innovación y competitividad empresarial en el sector turístico. Revista Revoluciones, 5(12), 8–19. https://doi.org/10.35622/j.rr.2023.012.001

Gaspar Rodriguez, J. (2022). Publicity, Transparency and Openness in ¨Public Administration. Revista en Derecho, (58), 9-37. https://doi.org/10.14482/dere.58.004.223

Gómez Álvarez, P.D. (2021). El cambio y su impacto en las organizaciones. ACADEMO, 8(2), 213-220. https://doi.org/10.30545/academo.2021.jul-dic.10

Hernández, A. (2020). Formación gerencial dirigida a docentes para el mejoramiento del proceso educativo en las aulas multigrados. Revista Scientific, 5(15), 24-43. https://doi.org/10.29394/Scientific.issn.2542-2987.2020.5.15.1.24-43

López Duque, M.E., Restrepo de Ocampo, L.E. y López Velásquez, G.L. (2013). Resistencia al cambio en organizaciones modernas. Scientia et Technica, 18 (1), 149-157. https://www.redalyc.org/pdf/849/84927487022.pdf

Marín Portillo, K. & Atencio Cárdenas, E. (2008). Proceso Académico-Administrativo de la Revista Científica y Ética del Investigador: estudio de un caso. Revista Omnia, 14 (3), 160-183. https://www.redalyc.org/pdf/737/73711121009.pdf

Moraes, J.P., Wissmann, A.D.M., Jeremias Junior, J. & Andrade, A.G.M. (2021). An analysis of the professional insertion of Administrations course graduates in Brazil. Human and Social Management, 23 (5), 1-28. https://doi.org/10.1590/1678-6971/eRAMG220169.en

Ocaña-Fernández, Y., Valenzuela-Fernández, L.A., Vera-Flores, M.A., & Rengifo-Lozano, R.A. (2021). Inteligencia artificial (IA) aplicada a la gestión pública. Revista Venezolana de Gerencia, 26 (94). https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=29069612013

Parra, H., Baquero, E., Yepes, E., & García-Serna, E. (2023). Pedagogía y administración: una alianza para la gestión y el desarrollo estratégico del sector microempresas, a nivel nacional e internacional. Revista Estudios Psicológicos, 3 (2), 63–79. https://doi.org/10.35622/j.rep.2023.02.005

Pérez-Vallejo, L.M. Vilariño-Corella, C.M. y Ronda-Pupo, G.A. (2017). El cambio organizacional como herramienta para coadyuvar con la implementación de la estrategia. Ingeniería Industrial, 38 (3), 323-332. https://www.redalyc.org/pdf/3604/360453131009.pdf

Ramió Matas, C. (2018). Inteligencia artificial, robótica y modelos de Administración pública. Revista del CLAD Reforma y Democracia, 72. https://www.redalyc.org/journal/3575/357559243001/html/

Rigo, R.E. (2019). Ramió, Carles: Inteligencia Artificial & Administración Pública: Robots y humanos compartiendo el servicio público. Gestión y Análisis de Políticas Públicas. 22, 140-144. https://www.redalyc.org/journal/2815/281561305009/html/

Rubio-Núñez, R., Valencia Pérez, L.R., Peña-Cheng, L.M. & Rodríguez-Muñoz, E.M. (2018). Importancia de la Gestión Tecnológica en los Gobiernos Municipales Mexicanos. Revista Electrónica Gestión de las Personas y Tecnología. 11, (33). https://www.redalyc.org/journal/4778/477857553008/477857553008.pdf

Rubio-Rodríguez, G.A., Blandón López, A. & Serna Gómez, H. (2019). Análisis de los factores que componen un sistema de gestión empresarial. Estudio de caso. Revista Científica Hermes. 25, 408-430. https://www.redalyc.org/journal/4776/477662439011/477662439011.pdf

Rudas Tayo, L.P. (2017). Modelo de gestión de riesgos para proyectos de desarrollo tecnológico. [Tesis de maestría, Centro de Tecnología Avanzada]. Repositorio Institucional del Centro de Tecnología Avanzada del estado de Querétaro. https://cutt.ly/ywPT5tKV

Universidad Católica Boliviana San Pablo. (2007). Origen y desarrollo de la administración. Perspectivas, 20; 45-54. https://www.redalyc.org/pdf/4259/425942331004.pdf

Valdés García, C., Triana Velásquez, Y. & Boza Valle, J.A. (2019). Reflexiones sobre definiciones de innovación, importancia y tendencias. Avances, 21, (4). https://www.redalyc.org/journal/6378/637869114011/637869114011.pdf

Publicado

2023-12-05

Número

Sección

Ensayos

Cómo citar

Una mirada teórica a la administración empresarial en la era digital: el proceso administrativo y la revolución de la inteligencia artificial. (2023). Technological Innovations Journal, 2(4), 7-19. https://doi.org/10.35622/j.ti.2023.04.001

Artículos similares

También puede Iniciar una búsqueda de similitud avanzada para este artículo.